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浅谈疫情过后的就业形势

来源:大途人才网 时间:2020-03-09 作者:大途编辑 浏览量:

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疫情尚未彻底解除,就业形势如何?下面就随着大途人才网小编一起来了解一下吧。

新冠肺炎疫情正在朝好的方向慢慢转变,至多再过一二个月,全国的疫情都会得到彻底的控制,即使是重疫区湖北武汉也有望在五月份解除封禁。但是疫情过后,国内的就业形势恐怕就不容乐观了。据悉,今年有800多万应届大学生要就业,还有上千万农民工要找工作,国内的就业浪潮正在滚滚而来。

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疫情尚未彻底解除,就业形势如何?下面就随着大途人才网小编一起来了解一下吧。

事实上,自2018年开始,受到世界经济增速总体下滑的影响,国内各行各业都不好过。垄断国企、公务员、事业单位等日子过得还不错。但民营企业不断爆出裁员的消息,甚至一些互联网企业也纷纷裁员,其中不乏有京东、网易、阿里巴巴等大型互联网公司。

银行、汽车、金融等传统行业也不好过,很多人被迫辞职。本来就业形势就比较严峻,现在更是雪上加霜。

如果说今年最先复工的企业算是大型国企和央企,那么接下来复工的要算是大量的民企,而民企在复工之后,恐怕只有先图生存,很可能只有裁员降薪这一招,好一点企业也不可能再去招人了。

所以,复工之后,会有多少企业倒闭,我们不得而知,但是可以肯定的是,用工需求量必然会减小。所以,对于失业的人来説,要想在2020年上半年找到工作是相当艰难的。

如果到了下半年,有些行业会逐步恢复过来,有用工需求,但是下半年求职的人会越来越多,可能会十几个人甚至几十个人争夺一个岗位,届时,大家就会看到,有能力的人找工作都比较困难,不会一帆风顺,而能力不强的人更是难上加难。

可能对很多人来说,就算全国开始复工,自己还是要待在家里,慢慢等待经济逐步复苏,招工岗位大量出现了。

可能有人会问,3、4月份复工后,今年招聘市场的趋势会如何发展?

其一,复工之后,企业由于长期不能开工,营收会锐减,企业招聘需求会收缩,招聘要求会更高,招聘流程会更长。

其二,求职者找工作难度直线上升,本来找10家公司,会有一家企业会要你,现在20家企业面试,也未必能录取。

其三,就算复工后,能找到一份工作干,可能企业开出的薪酬低于同业职位,而且未来几年涨薪会非常困难,求职者要做好充分的心理准备。

在经过了这次疫情之后,大途人才网建议广大求职者要做好以下三件事:

首先,要适当降低薪资期望,现在老板日子不好过,大家一起熬过去,才能更好的涨工资。奉劝应届大学生,眼光不要高,要先有份工作干再説。

再者,平时工作时要适当存点钱,别做月光族,少欠外债,这样即使发生突发事件,也可以从容地应对危机。

最后,在谋得一份本职工作时,应该想办法再谋一份副业,通过副业收入也能养活自己,这样抵御风险能力就更强了。

最后,找工作的时候,你应该想办法,然后寻求一个副业,通过能养活自己的副业收入,所以较强的抗风险能力。



关键词: 就业 | 银行 | 公务员

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